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2020华夏银行广州分行社会招聘重庆时时组三最大

2020-08-07 18:44
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招聘进行中,欢迎投递简历,截止日期为:2020-08-07 18:44

  在改革开放总设计师的关心支持下,华夏银行于1992年10月在北京成立。2003年在上海证券交易所成功上市,成为全国第五家上市银行。在美国《福布斯》杂志2019年全球上市公司2000强榜单中,华夏银行排名第265位,较上一年度提升24位。

  华夏银行广州分行是华夏银行辖属省级分行,成立于1999年11月22日。截至2019年末,广州分行资产总额1094亿元,存款余额956亿元,利润总额20.47亿元,人均创利183万元。下辖东莞、佛山、珠海、中山、江门、南沙、肇庆、惠州等二级分行在内的机构45家,拥有员工1600余人。

  分行积极把握国家“粤港澳大湾区战略”发展优势,围绕“守住底线、抓住主线、突出条线、冲在前线”的“四线”发展理念,紧贴广东市场,融入主流经济。秉持阳光、狼性、担当的企业文化,在全行打造风清气正、阳光向上的文化氛围。近年来,分行经营成果不断呈现,企业形象站上新高度,得到了当地政府和市场的高度认可。先后荣获信息时报“金狮奖”最佳中小微企业服务银行,南方日报“南方传媒公益奖”,广州日报大洋网&中国城市网盟年度金融总评榜获得“年度最佳中小企业贸易金融奖”;获评2018年广州市总部企业,“广州文化特色银行”等荣誉。广州分行在银保监监管评级二级,人行综合评级为A-。

  1.敬业爱岗,遵纪守法,清正廉洁,保守秘密,具有良好的职业道德,诚信记录良好,无违规违纪及其他不良记录,无重大岗位风险责任。

  (1)要求熟悉市场和银行业务产品;具有较强的市场营销能力、团队管理能力和较广泛的社会关系。

  (2)大学本科及以上学历。支行行长金融工作4年以上,或经济工作8年以上,其中金融工作2年以上;副职金融工作3年以上,或经济工作7年以上,其中金融工作2年以上。

  (1)熟悉银行业务产品,了解国家和当地产业政策和市场情况,具有良好的业务拓展能力和社会关系基础。重庆时时组三最大遗漏数据

  (2)大学本科(含)以上学历。支行行长金融工作4年以上,或经济工作8年以上,其中金融工作2年以上;副职金融工作3年以上,或经济工作7年以上,其中金融工作2年以上。

  (1)大学本科及以上学历,金融从业1年以上(或从事相关经济工作3年以上)。

  (2)遵纪守法,熟悉国家金融政策和监督管理制度,了解当地产业政策和市场情况,熟悉银行业务及其职责。

  (3)具有较强的市场开拓能力和一定的客户资源。具有一定的组织协调能力、沟通能力和较强表达能力、综合分析能力。

  (2)熟悉银行个人业务产品,具备一定的营销组织策划、协调与管理能力,对社区营销工作有热情和信心。

  (4)近3年年度考核结果为称职及以上,未因违规违纪等问题受过相关处分,无不良记录。

  (2)熟悉银行柜面业务,取得会计从业资格证书,金融会计专业工作年限1年(含)以上或相关经济会计专业工作年限3年(含)以上。

  (2)持有银行从业资格证书或会计从业资格证书,具有较好的客户服务意识和责任心,具备较强的语言表达和沟通能力。

  (2)三年以上JAVA或C开发经验,具有金融行业软件开发经验者优先考虑;

  (4)有一定的系统分析和设计能力,技术钻研能力强,有较强的工作责任心和工作主动性,有良好的团队合作精神,能够承担工作压力,踏实肯干。

  在改革开放总设计师的关心支持下,华夏银行于1992年10月在北京成立。2003年在上海证券交易所成功上市,成为全国第五家上市银行。在美国《福布斯》杂志2019年全球上市公司2000强榜单中,华夏银行排名第265位,较上一年度提升24位。

  华夏银行广州分行是华夏银行辖属省级分行,成立于1999年11月22日。截至2019年末,广州分行资产总额1094亿元,存款余额956亿元,利润总额20.47亿元,人均创利183万元。下辖东莞、佛山、珠海、中山、江门、南沙、肇庆、惠州等二级分行在内的机构45家,拥有员工1600余人。

  分行积极把握国家“粤港澳大湾区战略”发展优势,围绕“守住底线、抓住主线、突出条线、冲在前线”的“四线”发展理念,紧贴广东市场,融入主流经济。秉持阳光、狼性、担当的企业文化,在全行打造风清气正、阳光向上的文化氛围。近年来,分行经营成果不断呈现,企业形象站上新高度,得到了当地政府和市场的高度认可。先后荣获信息时报“金狮奖”最佳中小微企业服务银行,南方日报“南方传媒公益奖”,广州日报大洋网&中国城市网盟年度金融总评榜获得“年度最佳中小企业贸易金融奖”;获评2018年广州市总部企业,“广州文化特色银行”等荣誉。广州分行在银保监监管评级二级,人行综合评级为A-。

  1.敬业爱岗,遵纪守法,清正廉洁,保守秘密,具有良好的职业道德,诚信记录良好,无违规违纪及其他不良记录,无重大岗位风险责任。

  (1)要求熟悉市场和银行业务产品;具有较强的市场营销能力、团队管理能力和较广泛的社会关系。

  (2)大学本科及以上学历。支行行长金融工作4年以上,或经济工作8年以上,其中金融工作2年以上;副职金融工作3年以上,或经济工作7年以上,其中金融工作2年以上。

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  (2)大学本科(含)以上学历。支行行长金融工作4年以上,或经济工作8年以上,其中金融工作2年以上;副职金融工作3年以上,或经济工作7年以上,其中金融工作2年以上。

  (1)大学本科及以上学历,金融从业1年以上(或从事相关经济工作3年以上)。

  (2)遵纪守法,熟悉国家金融政策和监督管理制度,了解当地产业政策和市场情况,熟悉银行业务及其职责。

  (3)具有较强的市场开拓能力和一定的客户资源。具有一定的组织协调能力、沟通能力和较强表达能力、综合分析能力。

  (2)熟悉银行个人业务产品,具备一定的营销组织策划、协调与管理能力,对社区营销工作有热情和信心。

  (4)近3年年度考核结果为称职及以上,未因违规违纪等问题受过相关处分,无不良记录。

  (2)熟悉银行柜面业务,取得会计从业资格证书,金融会计专业工作年限1年(含)以上或相关经济会计专业工作年限3年(含)以上。

  (2)持有银行从业资格证书或会计从业资格证书,具有较好的客户服务意识和责任心,具备较强的语言表达和沟通能力。

  (2)三年以上JAVA或C开发经验,具有金融行业软件开发经验者优先考虑;

  (4)有一定的系统分析和设计能力,技术钻研能力强,有较强的工作责任心和工作主动性,有良好的团队合作精神,能够承担工作压力,踏实肯干。